阿曼達的部落格

在初出社會工作時

從原本一無所知

到了解職場生存之道

除了本身努力

還是非常感念曾經信任

以及鼓勵我的職場貴人

當初在一家電子工廠當工程助理時

原本在線上技術部門

憑著工作努力

被調至工程設計部門

跟著一些工程師及經理兼廠長學習

本部門除了我還有一位資深的助理小姐是女性外

其他的都是男性

因為本身是唸工科的

所以比較習慣跟男生工作

不會像一群女生一樣

喜歡搞小團體

又喜歡仗著資深

排擠新人

當時因為跟著廠長學習

被一些其他部門的人在言語上有所攻擊

說我是紅人

但因本身從來不受別人的耳語影響

覺得只要做好份內的工作

嘴是長在他人的身上

不用刻意討好他人

有一次一位品管的資深女性

說我整天關在隔離室

不知道在混什麼

結果廠長要她和我一起做精密測試

才一天她就嚇跑了

從此再也不敢說我的工作輕鬆

同部門的陳小姐

也是跟我同樣的心態

所以大我１８歲的她

和我特別投緣

從她身上

我學到了工作的態度及生活的目標

部門裡一位工程師曾經問過我

如果薪水一樣

我會選擇待在有挑戰的工程部

還是較一般的線上技術員

我選前者

能學到新知識的地方比較吸引我

我一直認為工作時間努力達成目標

下班就應該完全屬於自己

這樣才有工作能量

但是隨著工作環境轉變

大多數的主管只看下班時間

而不管實際效率

工作熱忱漸漸地冷卻了

雖然還是把自己份內的事情做好

卻也開始檢討工作的價值所在

你會發現人不可能永遠不變

今日的紅人

有可能是明天的失敗者

所謂有真本事的人

不須炫耀

久了別人自然會知道

所以得意時不要太欺負人

做人還是比做官重要

再怎麼不可一世

終究會過去

一群人做事

總比全部都自己做強